Stjuardessid jagavad suupisteid pakitud Delta Airlinesi lennule, mis sõidab reedel, 21. mail 2021 Ronald Regani riiklikust lennujaamast Minneapolise Saint Paul'i rahvusvahelisse lennujaama.
Kent Nishimura | Los Angeles Times | Getty Images
Delta Air Lines saatis riigi suurimale stjuardesside ametiühingule vahekirja pärast seda, kui selle president kritiseeris ettevõtte lühendatud haiguspuhkuste poliitikat Covid-19-ga töötajatele.
Möödunud neljapäeval säutsus stjuardesside assotsiatsiooni president Sara Nelson Twitteris, et ametiühing saab "mitu teadet", et Delta "ütleb töörühmades töötajatele, et nad peaksid tulema tööle sümptomitega isegi siis, kui kellegi leibkonna test on positiivne .” Ta ütles ka, et positiivsetel töötajatel kästi "tulge tööle viie päeva pärast, kui palavik on alla 5, isegi kui test on endiselt positiivne".
Päev hiljem saatis Delta õigusjuht Peter Carter AFA-le kirja.
"See teave pole mitte ainult vale, vaid ka vaidlustatav, kuna see asetab Delta väga negatiivsesse valgusesse, vihjates, et Delta palus töötajatel haigena töötada," seisis Carteri kirjas. "Selline vastutustundetu käitumine on kohatu, laimav ja tuleb viivitamatult lõpetada."
Nelson, kelle ametiühing ei esinda Delta stjuardessid, kuid alustas 2019. aasta novembris sinna organiseerimist, kaitses oma kommentaare ja ütles, et Delta poliitika on lennumeeskonnad segadusse ajanud.
"Delta poliitika viitab nüüd asümptomaatilisele olemisele enne tööle naasmist, mis oli tõsine probleem, kuna CDC juhised jäeti Delta poliitikateates algselt välja," kirjutas ta teisipäeval Delta tegevjuhile Ed Bastianile. "Kuid saame Delta stjuardessidelt endiselt küsimusi madala palavikuga tööle naasmise kohta ja selle kohta, et Delta praegune poliitika soovitab testida ainult enne tööle naasmist ega nõua testimist."
Delta uuendas 28. detsembril oma Covidi haiguspuhkuse poliitikat viiele puhkepäevale koos palgakaitsega – seda vähendati 10 päevalt –, mis ei nõua töötajatelt haiguspäevade kasutamist oma haigekassas. Töötajad võivad saada kaks täiendavat päeva, kui nende test viiendal päeval uuesti positiivne.
"Delta on alati järginud teadust, et kujundada oma poliitikat seoses COVID-19-ga," ütles Delta pressiesindaja teisipäeval. "Saatsime lõpetamis- ja loobumiskirja, sest usume, et institutsioonid ja juhid peavad rääkima hoolikalt, ausalt ja faktiliselt."
Vedaja palus haiguste tõrje ja ennetamise keskustel lühendada Covidi läbimurdeliste nakkuste puhul soovitatavat isolatsiooniaega poole võrra viie päevani, hoiatades töötajate nappuse ja lendude tühistamise eest, mis hiljem realiseerusid. JetBlue Airways ja teised lennuettevõtjad palusid sama muudatust. CDC uuendas oma juhiseid 27. detsembril pärast tervishoiutöötajate soovituste leevendamist.
Covidi tõttu haigestunud töötajate tühistamiste arv ja mitmed talvised tormid ületasid jõulude ja aasta esimese nädala vahelisel ajal 20,000 10 piiri. United Airlines, millel on endiselt Covidiga nakatunud meeskondade palgakaitse 3,000 päeva, teatas teisipäeval, et kärbib oma ajakava veelgi, kuna koroonaviiruse suhtes on positiivne 4 töötajat ehk umbes XNUMX% USA töötajatest.
Frontier Airlines ja Spirit Airlines annavad töötajatele 10-päevase palgakaitse, kui nende test on Covidi suhtes positiivne.
Allikas: https://www.cnbc.com/2022/01/11/delta-air-lines-battles-with-nations-largest-flight-attendant-union-over-shortened-covid-sick-leave.html