Solana NFT Platform Magic Eden vallandas 22 töötajat

• Magic Eden teatab 22 töötaja vallandamisest kogu ettevõtet hõlmavate ümberkorralduste tõttu.
• Tööjõu vähendamine oli osa krüptomajanduse jätkuvast võitlusest karmi talvega.
• Magic Edeni tegevjuht ja kaasasutaja Jack Lu säutsus lahkuvate töötajate sügavast panusest MagicEdenisse.

Magic Eden, juhtiv Solana NFT platvorm, teatas oma 22 töötaja koondamisest. Kuna krüptomajandus jätkab võitlust karmi talvega, tõi MagicEden töötajate vallandamise peamise põhjusena ettevõtteülese restruktureerimise.

Oleme neile inimestele sügavalt tänulikud – igaüks neist on viimase aasta jooksul Magic Edenile tohutult kaasa aidanud. Me austame neid ja nende panust ülima hoole ja austusega. Enne selle uudise avalikku jagamist suutsime iga inimesega 1:1 rääkida.

Värske kirja järgi Jack Lu jagas lõimes, võetaks mõjutatud töötajaid arvesse. Jack Lu mainis ka, et Magic Edeni 2023. aasta prioriteedid võimaldasid pöörata rohkem tähelepanu organisatsiooni struktuurile ja töötajate rollidele.

Lisaks lisas Jack Lu, et platvormi 2023. aasta fookusvaldkonnad hõlmavad NFT loojatele mõeldud teenuste arendamist, ahelate kasvavat haardumist ning uute juhtumite, sealhulgas preemiate ja sotsiaalsete kogemuste uurimist.

Jagatud kirja kohaselt maksaks Magic Eden töötajatele kahe kuu lahkumishüvitist, kaotaks aktsiaalternatiivide üheaastase õiguste üleandmise kalju ja pikendaks täitmisperioodi ühe aastani. Platvorm võimaldaks töötajatel hoida ka oma ettevõtte sülearvuteid.

Kirjas teatati ka, et platvorm rahuldab järgmise kuue kuu jooksul töötajate tervishoiuvajadusi ja võimaldab Headspace'i aastaks tellida. Lisaks on ettevõte otsustanud pakkuda lahkuvatele töötajatele "tasuta karjäärinõustamis- ja töövahendusteenust".

Kuigi koondamine oli Magic Edenit tohutult mõjutanud, vaatab Jack Lu optimistlikumat tulevikku. Jack Lu ütles:

Sel nädalal suuname oma energia nende inimeste abistamisele, kes on Magic Edenist üle minemas. Järgmisel nädalal lähtestame ja liigume edasi.

Kokkuvõtteks tõdes Jack Lu, et platvormi strateegiliste eesmärkide selgeks ja täpsuseks käsitlemiseks on vaja teha meeskonnasiseseid kohandusi.

Postituse vaatamised: 62