Uuring näitas, et naised teenivad meestega võrreldes endiselt dollaris 82 senti

Topline

Kolmapäeval avaldatud Pew Research Centeri uuringu kohaselt teenisid üle 16-aastased töötavad naised 82 senti iga meeste teenitud dollari kohta 2022. aastal – see määr pole alates 2002. aastast oluliselt muutunud.

Peamised faktid

Pew sõnul on palgalõhe vähenenud vaid 2 senti alates 2002. aastast, mil naised teenisid 80 senti iga meeste teenitud dollari eest.

Aastal 1982 teenisid naised vaid 65 senti iga meeste teenitud dollari kohta ja järgmise 20 aasta jooksul tõusis see määr 15 senti.

Naised teenivad vananedes tavaliselt vähem kui mehed: 25. aastal teenisid 34–2010-aastased naised 92% samaealiste meeste keskmisest tunnipalgast, kuid 2022. aastal teenisid samad naised, kes olid nüüd vahemikus 37- ja 46-aastased moodustasid vaid 84%, järgides nendes vanuserühmades naiste sarnast suundumust alates 2005. ja 2000. aastast.

2022. aastal teenisid 25–34-aastased naised 92% meeste keskmisest tunnipalgast, võrreldes 35–44-aastaste ja 45–54-aastaste naistega, kes teenisid 83%, ning 55–64-aastaste naistega, kes teenisid 79%.

Eelmisel aastal teenisid valged naised 83% meeste keskmisest tunnipalgast, kuna Aasia naised teenisid 93%, mustanahalised naised 70% ja hispaanlannad 65%.

Pew kasutas oma leidude tegemiseks USA rahvaloenduse büroo andmeid.

Peamine taust

Vastavalt soolisele palgalõhele on mitu põhjust Ameerika progressi keskus. Töökohad, mis on ajalooliselt jäänud naistele või kus domineerivad naised, pakuvad madalamat palka kui need, kus on ajalooliselt domineerinud mehed. Naisi sunnitakse ka hoolduskohustuste tõttu töölt lahkuma palju rohkem kui mehi ja seetõttu on neil sageli vähem kogemusi kui meessoost kolleegidel. Nende hooldamiskohustuste tõttu kipuvad naised töötama vähem tunde kui mehed. Ja kuigi sooline palgadiskrimineerimine on olnud üleriigiliselt ebaseaduslik alates 1963. aastast, mängib see meestega võrreldes olulist rolli ka naiste palkades. 2021. aastal USA valitsuse aruandlusamet avastatud et naised moodustavad hinnanguliselt 44% tööjõust, kuid 41% juhtidest.

Suur arv

Ligi 1.6 triljonit dollarit. Just nii palju raha kaotavad USA-s töötavad naised igal aastal palgaerinevuse tõttu, riiklik naiste ja perede partnerlus teatatud aastal 2022.

Tangent

USA-s tähistatakse 14. märtsil võrdse palga päeva, mis tähistab, kui kaua peavad naised aastas töötama, et teenida seda, mida mehed eelmisel aastal tegid. See on pühendatud alates 1996. aastast.

Lisalugemist

Palga läbipaistvus võib aidata kiirendada soolise palgalõhe lõppu (Forbes)