Uued kauplejad teenivad ühes ebatõenäolise turu keskuses 400,000 XNUMX dollarit

(Bloomberg) - Lõpetajad teenivad otse koolist välja 400,000 XNUMX dollarit palka.

Enim loetud Bloombergist

Kuid see pole New York, London ega Hongkong. See on Sydney, kus ettevõtted, sealhulgas Citadel Securities, IMC Trading BV ja Optiver BV, on loonud baasid, võtnud kiiresti tööle ja kavatsevad veelgi rohkem tööle võtta. Matemaatika ja loodusteaduste taustaga eliitvärbajad võivad selle summa käsutada, ütlesid asjaga kursis olevad inimesed, kes palusid end mitte tuvastada, kuna teave on privaatne.

Sydneyst on saanud tehnoloogiapõhiste kaubandusettevõtete jaoks ebatõenäoline Aasia ja Vaikse ookeani piirkonna keskus, mis on osa rahandusest, mis pärsib koondamiste ja palgakärbete ülemaailmset trendi. Vaatlejate sõnul on linn meelitanud kõrgepalgalisi rolle tänu ülikoolisüsteemile, mis valib välja äriga hästi kohanevaid kandidaate, soodsale maksupoliitikale ja pikale ajaloole kaubandussektoris.

"Kaubandusettevõtted pakuvad erakordset palgatasu," ütles James Meade, riigi ühe parima ülikooli UNSW Sydney tööalase konkurentsivõime juht.

Miljardär Ken Griffini asutatud USA turutegija Citadel Securities võib selle tegevjuhi Matt Culeki sõnul järgmise kahe aasta jooksul suurendada Austraalia töötajate arvu 50% kuni 100%. Ettevõttel on Sydneys üle 60 inimese. Kahe ettevõtte piirkonna esindajate sõnul on Hollandi rivaalid Optiver ja IMC teinud Austraalias suuri laienemisi ja plaanivad palgata rohkem töötajaid.

"Oleme põnevil talentide torustiku üle, mida oleme näinud Austraalia koolidest välja tulemas," ütles Culek intervjuus.

Töötajate värbamine keskendub rohkem piirkondlike turgude sõlmpunktiks saamisele kui Austraalia enda võimekuse loomisele, kuna ajavööndi lähedus võimaldab kauplejatel katta Jaapani, Lõuna-Korea ja teiste suurte Aasia turgudega.

Lugu jätkub

Turgu loov tööstus õitseb ülemaailmselt ja ettevõtted värbavad ka väljaspool Austraaliat. Ja sarnaseid palku on võimalik saada ka mõnel teisel turul. Erinev on aga see, et mõned ettevõtted on teinud Sydneyst oma Aasia ja Vaikse ookeani piirkonna keskused, kus elab enamik oma piirkondlikke töötajaid.

Kaupleja Johann Kaemingk ja veel kaks inimest 1986. aastal Amsterdamis asutanud Optiveril töötab enamus oma ligikaudu 500 Aasia ja Vaikse ookeani piirkonna töötajast linnas. Aasia ja Vaikse ookeani piirkonna kauplemisjuhi Tristan Thompsoni sõnul on see viimastel aastatel palkanud oma kõigi aegade suurima arvu lõpetajaid ja praktikante. Siiski on piirkonna kasv kiireim väljaspool Austraaliat, ütles ta.

IMC, mille 1989. aastal asutasid kaks Amsterdami aktsiaoptsioonide börsil töötavat kauplejat ja kus töötab enam kui 1,300 inimest, on Sydneys tegutsenud alates 2002. aastast ja nüüd loetakse seda linna Aasia ja Vaikse ookeani piirkonna peakorteriks. Umbes 90% selle piirkonna enam kui 300 töötajast asub seal. Aasia ja Vaikse ookeani piirkonna tegevdirektori kohusetäitja Matthew Benney sõnul kavatseb sel aastal lisada umbes 60 lõpetajat kaubanduse ja tehnoloogia erialadel kogu Aasia ja Vaikse ookeani piirkonnas.

Kuigi Citadel Securities suurendab Sydneys palkamist, jääb Hongkong Aasia ja Vaikse ookeani piirkonna keskuseks.

Sydney juured ulatuvad arvutipõhise kaubandusärisse tagasi 1990. aastatesse, mil Austraalia börsil oli Aasia ja Vaikse ookeani üks suurimaid optsiooniturge, mis aitas ettevõtteid linna meelitada. Oma panuse andsid ka offshore-kaubanduse tulude maksusoodustused, mille järkjärguline kaotamine on pooleli.

Sydney on ka suur valuutakaubanduse keskus ja linnas asuval Macquarie Group Ltd.-l on pikaajaline kauplemisettevõte, mis aitas tema kasumil eelmisel aastal rekordi jõuda.

Turgu loovad ettevõtted on saanud kasu matemaatika, loodusteaduste ja inseneriõppe lõpetajate voost tippülikoolidest, nagu Sydney ülikool, UNSW Sydney ja Melbourne'i ülikool. Kauplejad ütlevad, et Austraalia koolidest palgatud lõpetajad saavad suurepäraselt hakkama selliste probleemidega, millega nad tööl kokku puutuvad.

Ja linna päikesepaisteline ilm, kaunid rannad ja tugev elukvaliteet tähendasid, et ka kogenud kauplejad said sinna hea meelega kolida.

Sellest sai elustiil, ütles John Fildes, kapitaliturgude veteran, kes töötab praegu ettevõttes Bain & Co.

Optiveris käis isegi ülemus enne tööd surfamas.

"Minu ajakava oli tõusta üsna vara ja olla vees umbes kell 6 hommikul," ütles Paul Hilgers, kes juhtis Sydneyst pärit kauplemisfirma äritegevust Aasia ja Vaikse ookeani piirkonnas enne Optiveri ülemaailmse tegevjuhi ametit. Nüüd on ta investor ja konsultant. „Mine koju ja võta kohvi, istu mu rolleri peale ja sõida kontorisse. Ma igatsen seda siiani."

Eraettevõtted on oma äritegevuses kiiresti laienenud, pakkudes hindu tuhandetele väärtpaberitele, et hoida tehinguid börsidel. Citadel Securitiesi käive oli eelmisel majandusaastal 7.5 miljardit dollarit, mis on rohkem kui börsil noteeritud investeerimispank Jefferies Financial Group Inc., kuigi ettevõttes on vähem kui kolmandik töötajatest. Eraldi juhib Citadel riskifondide äri.

Detsembri alguses lennutas Griffin 10,000 20 Citadeli töötajat ja nende perekondi – New Yorgist, San Franciscost, Pariisist, Zürichist ja teistest linnadest – kolmeks päevaks Walt Disney Worldi, et tähistada bänneriaastat ja Citadel Securitiesi XNUMX. aastapäeva.

Vaid väike osa koolilõpetajatest alustab 400,000 100,000 dollari suuruse palgaga ja mõned turutegijad ei maksa nii palju. Vahepeal pakuvad Wall Streeti pangad analüütikule umbes 120,000 XNUMX kuni XNUMX XNUMX dollari suurust põhipalka, selgub finantshüvitisi jälgiva veebisaidi Wall Street Oasis andmetest.

Kogu Wall Streeti sünged ootused pankurite boonuste osas osutusid tõeks, kuna tehingute madalseis lõpetab tööstuse sõja talentide pärast ja ettevõtted saavad palga määramisel tagasi edumaa. Ettevõtted, sealhulgas Goldman Sachs Group Inc ja Citigroup Inc., vähendavad töötajaid. Tehnikahiiglased, sealhulgas Amazon.com Inc. ja Microsoft Corp., kaotavad samuti tuhandeid töökohti.

Töökohtade veebisaidi Prosple andmetel maksab Optiver 250,000 165,000 Austraalia dollarit (200,000 XNUMX dollarit) pluss boonust värskele kvantuurijale. UNSW Sydneyst pärit Meade'i sõnul annab enamik linna kauplemisettevõtete kraadiõppe programme rohkem kui XNUMX XNUMX Austraalia dollarit.

Optiveri hüvede hulka kuuluvad ettevõttesisesed kokad, kes valmistavad tasuta toitu, massaažid ja jõusaaliliikmed. IMC lisas sellest aastast majasisese köögi ja baristameeskonna.

Ka pingevaba riietumisstiil on osa ahvatlemisest. APACi personalijuhi Melissa Baneki sõnul tulevad IMC-s töötajad tööle sandaalide ja t-särkidega ning isegi tegevdirektor kannab mõnikord talvel üht firma kaubamärgiga kapuutsi.

26-aastane Will Green, kes lõpetas 2019. aastal UNSW Sydneys elektriinseneri eriala, läbis Optiveris praktika, samal ajal kui ta lõpetas, ja talle pakuti ametikohta, kui ta lõpetas. Ta ütleb, et paljud inimesed Austraalias ei saa tegelikult aru, mida ta teeb, ajades ta mõnikord segadusse kaupmeestega, keda riigis tuntakse kui "traditsioone". Kuid ta ütles, et töö on kiire ja põnev.

"See on oluliselt parem kui Wall Streeti pank," ütles ta. "Tundi on küll, aga töö on päris nauditav."

Kuigi Sydney turutegemine õitseb, jääb see finantskeskusena teistest Aasia osadest maha. Viimases ülemaailmses finantskeskuste indeksis oli see 13. kohal. Singapur ja Hongkong olid vastavalt kolmandal ja neljandal kohal.

Kuid Culek of Citadel Securities ütleb, et linn on tõusuteel.

"Sydneyt peetakse kogu maailmas fantastiliseks kohaks, kus elada ja kasvada ning karjääri teha," ütles ta.

– Harry Brumptoni, Adam Haighi ja Alyssa McDonaldi abiga.

Enim loetud Bloombergi Businessweekist

© 2023 Bloomberg LP