Neljapäevase või lühema töönädala idee kogub kogu maailmas hoogu – suur tänu kaugtööbuumile Covid-19 pandeemia ajal.
Hiljutine uuring pärit Ülemaailmne 4-päevane nädalMitmes riigis neljapäevaseid nädalaseid pilootprogramme läbi viinud mittetulundusühing leidis, et töötajad on oma üldise tootlikkuse ja tulemuslikkusega rahul.
"Tööaja vähendamise idee on olnud juba pikka aega," ütles Charlotte Lockhart, 4 Day Week Global asutaja ja tegevdirektor. "Praegu on see aga reaalne. Meil on üle maailma tuhandeid ettevõtteid, kes tegelikult ühel või teisel viisil tööaega vähendavad.
Töönädala lühendamine neljale päevale ei sobi siiski iga ettevõtte jaoks. Los Angeleses asuv turu-uuringute ettevõte Alter Agents leidis, et see ei sobinud nende töötajatele.
"Mis juhtus pärast 10 nädalat, oli see, et meie kõige väärtuslikumad mõõdikud, milleks olid töötajate tervis ja vaimne tervis, olid meie [enne ja pärast] uuringus langenud," ütles Alter Agentsi tegevjuht Rebecca Brooks. "Sellel on palju põhjuseid, kuid lõppkokkuvõttes oli eesmärk muuta meie töötajate elu lihtsamaks ja meie tegime need keerulisemaks."
Vaata ülaltoodud videot, et saada teada, kas neljapäevane töönädal on selline, nagu tööelu tulevikus välja näeb.
Allikas: https://www.cnbc.com/2022/12/10/four-day-workweek-the-future-of-work.html